Questions to Ask When Hiring a Caregiver

在宅ケアを決定する場合、お客様の大切な方が安全で、健康で、幸せなまま出あることを確実にするため確認しなければならないといういくつかの事項があります: お客様またはお客様のヘルパーが病気になった場合、何ができて、または、何が利用できないでしょうか? 交替の準備はどうしますか? わたしたちの家族に法的責任がないように、お客様は連邦および州の税金、社会保障(FICA)と失業保険を払いますか? お客様は、ご自身ととヘルパーがアメリカ合衆国で働くことが法的にできることを確かめることができますか? お客様またはお客様のヘルパーがクライアントの住居で負傷した場合、誰が責任をとりますか? (多くの住宅所有者の保険証書は、「家庭的な従業員」の怪我を除外します。) お客様は犯罪的な身元調査を行って、虐待登録のチェックを行いますか? お客様は、先の職歴からのヘルパーの経歴参照をチェックしますか? お客様の依頼人の一人が負傷する、または窃盗がある場合に備えて、お客様は結束するか、保険をかけられますか? お客様はどのように、サービスが本当に完了したと実証できますか?

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MONICA G.